办理病退需要几级伤残

当劳动者因为生病而无法进行劳动时，如果达到病休条件的人员是可以申请病退的。那你知道办理病退需要几级伤残吗？今天一起来看看办理病退需要几级伤残。

一、办理病退需要几级伤残？

1、根据《工伤保险条例》第三十五条之规定：职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，企业需要保留与其的劳动关系，退出工作岗位且能享受一到四级伤残待遇。

2、根据《工伤保险条例》的相关规定是工伤不存在病退一说法的。

3、我们可以根据《工伤保险条例》第三十六条第二项之规定：若是职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的。若是该企业选择保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴。

二、办理病退的条件有哪些？

(1)参加基本养老保险且缴纳基本养老保险费年限(工龄)满15年；

(2)达到规定年龄(男年满50周岁、女年满45周岁)；

(3)经本市劳动能力鉴定机构鉴定为完全丧失劳动能力；

个人缴费应委托社会保险服务公司办理。同时符合病退三个条件的，予以病退。符合条件(1)、条件(3)但不符合条件(2)的参保人员也可以办理退职。

三、办理病退需提交材料

职工养老保险手册、退休审批表、职工身份证、个人档案、欠费企业职工退休、医务技术鉴定结论；

除提供以上材料外，退休职工本人必须提出书面申请，在这份申请书中还包括：写明员工的出生年月以及是否同意按实际缴费年限计算待遇。

病退办理程序是怎样？

①材料审核：由企业或劳动保障事务代理机构提供相关材料，之后这些材料还需要在经市劳动保障局的养老保险科，若是在经审核符合退休条件的，通知申报单位进行公示;

②办理公示：由申报单位在显著位置对拟退休人员的出生年月、参加工作时间、退休类别、工种及待遇情况进行公示，公示期10天;

③办理退休审批手续：公示期满无异议后由企业纪检、工会、劳资人事部门联合出具公示证明并持退休审批表到市劳动保障局养老保险科办理职工退休审批手续

四、办理病退注意问题

具体要求：

(一)、年龄：以档案年龄为准，男年满50周岁，女满45周岁。

(二)、缴费年限参加基本养老保险(含视同缴费年限)满15年及其以上。

(三)、病历要求有哪些？

1、该患者的病历必须为：县级以上(含县级)医院住院病历且盖有医院章(县级医院必须加盖医院红章)。

2、一般类疾病住院出院后满一年；尿毒症、肢体瘫、恶性肿瘤等。这些难以康复的严重性疾病住院后即可。

上述就是办理病退需要几级伤残的内容。