如何填写公司组织结构？

很多小伙伴们在填写投标文件的时候都会遇到公司组织结构这一项如何填写的问题，今天就让小编来为大家解答一下关于公司组织结构如何填写的问题，大家一起来听一听吧。

正常情况下，公司组织结构可以根据各公司的实际情况进行填写即可。常见的组织结构类型有直线制、职能制、直线-职能制、事业部制、模拟分权制和矩阵制。组织结构是指为了实现公司内部组织目标，在组织理论指导下，通过组织设计形成的固定排列方式，包括组织内部部门和层次之间的关系。有限责任公司的内部组织结构包括股东会、董事会（或执行董事）、监事会以及生产部门、经营部门、管理部门、财务部门等机构。

一、组织结构的类型：

企业组织结构有很许多不同种类，不同的组织结构适用于不同类型的企业，具体内容如下：

1、直线型结构适用于劳动密集、机械化程度较高、规模较小的企业。特点是权力集中、责任分明、命令统一、控制严密、信息交流少。

2、职能型结构适用于劳动密集、重复劳动的大中型企业。特点是权力集中、命令统一、信息交流多、控制严密。

3、事业部型结构适用于规模化企业经营单位，需要权力科学分配、双重职能权力与责任明确界定、考核指标多元化的企业。特点是集中决策、分散经营、风险多元化、反应灵活、权力适当下放。

4、矩阵型结构适用于集权、分权优化组合、员工素质较高、技术复杂的企业。特点是加强横向联系、组织机动性加强、集权和分权相结合、专业人员潜能得到发挥、能培养各种人才。

二、组织结构的四个要素是：

1、职能结构：确定企业经营所需要的职能，并确定各职能之间的比例和相互关系。

2、部门结构：确定各管理部门的构成，即横向设置多少部门。

3、职权结构：确定各层次、各部门在权力和责任方面的分工和相互关系。

4、层次结构：确定各管理层次的构成，即纵向设置几个管理层级。

以上就是今日小编为各位准备的关于公司组织结构的所有知识，如果你有制作或者在填写标书过程中遇到了解决不了的麻烦，欢迎咨询我们悟空客服。