应付职工薪酬借方什么意思

相信很多朋友对应付职工薪酬借方的相关内容很是关注，职工薪酬是企业给员工给予的或是获得职工服务，或是与之解除劳动关系的报酬或补偿。那下面小编就将应付职工薪酬借方及其相关内容的分享通过下文来为大家进行拓展。

关于应付职工薪酬借方及其相关内容的讲解与分享，小编将从以下几个方面来为大家做详细的展开：

一、 应付职工薪酬的借方是什么意思？

应付职工薪酬的借方是实际发放职工薪酬的金额。

二、 应付职工薪酬的借方表示什么？

应付职工薪酬在借方，则表示实际支付的工资、住房公积金、社保的金额等。

三、 应付职工薪酬存在借方余额表示的是什么意思？

应付职工薪酬存在借方余额表示了企业有多发、多支付、超支的职工薪酬，或者是职工有预支工资的情况，但通常情况下，应付职工薪酬科目是没有借方余额的。

四、 应付职工薪酬属于什么科目？

应付职工薪酬是企业根据相关规定应付给职工的各种薪酬，它属于企业会计科目中的负债类科目之一。

五、 职工薪酬都包括哪些内容？

应付职工薪酬科目主要包括了工资、奖金、津贴、补贴、职工福利、社会保险费、住房公积金、工会经费、职工教育经费、接触职工劳动关系补偿、非货币性福利以及其他与获得职工提供的服务相关的支出等内容。

1、 职工工资、奖金、津贴和补贴；

2、 职工福利费；

3、 医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费；

4、 住房公积金；

5、 非货币性福利；

6、职工教育经费和工会经费；

……

六、 应付职工薪酬相关内容的计提比例是多少？

下面小编列举以下例子，因为地方区域不同，所缴纳的比率也会有所差别，以下列举仅供参考：

1、医疗保险费:10%；

2、养老保险费:12% ；

3、失业费:2%；

4、工伤保险:1%；

5、生育保险:见工伤保险即可；

6、住房公积金:10.5%；

7、工会经费:2%；

8、职工教育经费:2.5%。

以上所述，小编分别就应付职工薪酬借方是什么意思，又是表示了什么、应付职工薪酬在借方余额表示什么意思、应付职工薪酬属于什么科目和应付职工薪酬都包括了哪些的相关内容进行了讲解和分享，希望对大家有所帮助，更多精彩内容欢迎登陆悟空财税官网查询浏览。