社保变更如何操作？

社保变更可能是因为个人原因，单位将转至另一个单位，公民们在了解了社保补缴和注销后，知晓变更是如何操作的。小编就和大家聊一聊社保变更的具体操作。

首先是确定单位的转移：

（1）如若参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，将由用人单位或参保人员向新参保地社保经办的机构提出基本养老保险的关系转移接续的书面申请。

（2）新参保地社保经办机构在半月内，审核转移接续申请的情况，对符合本办法规定条件的公民，向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办的机构发出同意接收函，并提供公民相关信息和材料；对不符合转移接续条件的公民，向申请单位或参保人员作出拒绝的书面说明。

（3）原基本养老保险关系所在地社保经办的机构在接到同意接收函的半月内，办理好公民的转移接续的各项手续和申请表。

（4）新参保地经办的机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办的机构转移的基本养老保险关系和资金后，应在半月日内办结有关手续，并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。

（5）其中养老保险缴费年限是累计计算的，中间允许有空档，可补可不补。

其次是所需要的材料：

1、《社保缴费登记表（单位适用）》； 　　

2、《组织机构代码证》（个体工商户须提供，企业或者个人有则提，无则不提)； 　　

3、经办人的身份证、单位公章，参保人身份证复印件；　　

4、经办人的其他资料在办理税务登记时需要提供。

注意已参保单位单位名称、住所或地址、法定代表人或负责人、单位类型、组织机构统一代码、开户银行帐号等社会保险登记事项发生变更后的30日内，应持变更本人的相关有效证件及其复印件向当地社保局申请提出办理变更申请。另外与原单位解除劳动关系后失业的，公民个人账户户将转至原单位所在地的社保中心。

最后小编提醒大家，一定要在工作单位变更后将社保变更，这样才不会影响后续自身享受的政策和福利，。

以上就是小编给读者朋友们讲述的社保变更相关问题，希望能帮助到各位读者朋友。