办理劳务派遣许可证需要多少

办理劳务派遣许可证需要多少？看到这个问题可能大家想到的问题就是办理劳务派遣许可证需要多少材料和条件吧！因为若是不明确这两个问题的话，是不知道如何下手去办理相关证件的，所以下面就一起来聊聊这个问题的相关内容。

办理劳务派遣许可证需要多少材料和条件呢？我们先来看看需要的材料：

1、准备好劳务派遣经营许可申请书;

2、准备好营业执照或者《企业名称预先核准通知书》;

3、准备好公司章程以及验资机构出具的验资报告或者财务审计报告;

4、单位或者企业要有经营场所的使用证明以及与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单;

5、同时需要提供法定代表人的身份证明;

6、需要准备好劳务派遣管理制度；

我们再来看看申请许可证时候的条件哪些：

1、单位或者企业的注册资本不得少于人民币200万元;

2、单位或者企业有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;

3、单位或者企业有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;

4、单位或者企业符合法律、行政法规规定的其他条件。

其实劳务派遣手续不难，只是用人单位与劳务派遣机构签定《劳务派遣合同》后，提出派遣劳务人员的需求（劳务人员可以由用人单位自行招聘，也可通过劳务服务公司招聘）之后再确定用人名单，然后由劳务派遣机构或者单位、公司企业等办理用工的手续。具体办理派遣手续程序流程如下所示：

（1）用人单位与劳务派遣机构签订《劳务派遣合同》，必须是在双方皆遵守国家的《劳动法》的前提下，并双方同时明确劳务派遣合同双方的责任义务。

（2）劳务派遣机构与劳务人员签定《劳动合同》的时候，必须是双方依照《北京市劳动合同管理办法》的前提下与所有劳务人员签订《劳动合同》的，必须要注明所要派遣到的企业名称以及工作岗位。

（3）实际用人单位与劳务人员签定《劳务协议》的是时候，必须明确双方的劳务关系及所从事工作岗位职责的具体要求。

办理劳务派遣许可证需要多少的相关内容介绍，不知道有没有帮助到大家。若是大家觉得还有一些没有得到解答的话，可以咨询“悟空”的相关专业人员。